"El programa de desarrollo de liderazgo de Acares me concientizó mucho sobre la importancia de valorar el trabajo de los colaboradores en todos los niveles. Extraordinarias sesiones y manera de abordar los temas."

"Acares nos ha aportado herramientas útiles para mejorar la comunicación entre los colaboradores."

"La sensibilización al cambio facilitada por Acares ha sido muy dinámica. Creo que deberíamos hacerlo extensivo a todos en la organización para estar alineados con la transformación."

"La manera de abordar la apertura al cambio es efectiva y dinámica. El apoyo de Acares facilita el proyecto a nivel humano."